STRATEGISK HR / TALENT MANAGEMENT
Stärk dina medarbetare
Att vara en attraktiv arbetsgivare kräver rätt verktyg. Med SD Worx flexibla lösningar och expertis bygger du en stark grund för framtidens HR – där engagemang och prestation står i fokus.
Några av våra kunder
Experter på strategisk HR och Talent management
Att medarbetarna är företagets största tillgång må vara ett slitet uttryck, men det har nog aldrig varit mer sant. Med rätt verktyg missar du inga chanser signa rätt talang, utveckla medarbetarna och du mäter deras prestation enkelt och smidigt.
Rekrytering
Attrahera och rekrytera rätt kandidater till rätt positioner på ditt företag med vår partner Teamtailor.
Mer om rekrytering
Digital onboarding
Förenkla och automatisera processen för nyanställningar och spara på så sätt tid, resurser och minska misstag.
Digital onboarding
Lärplattform
Utbilda dina medarbetare och kunder på ett enkelt, digitalt sätt med e-learningverktyget från vår partner Learnifier.
Mer om LMS
Kompetensutveckling
Hitta var kompetenser finns hos dina medarbetare och ge dem möjlighet nyttja och utveckla sin kunskap.
Mer om kompetens
Mål och samtal
Ge dina medarbetare insikt i organisationen och deras egen utveckling och öka produktiviteten med tydliga mål och feedback.
Mer om mål & samtal
Lönerevision
Jobba strukturerat med lönerevisionen, bonusar eller engångsutbetalningar. Verktyget automatiserar och förenklar hanteringen.
Mer om lönerevision
Hälsa och sjukfrånvaro
Följ upp sjukfrånvaro och undvik att ärenden hamnar mellan stolarna eller att missa viktiga regler.
Mer om hälsaVarför välja SD Worx Talent management?
Hos oss får du några av de mest omtyckta verktygen på marknaden.
Talangerna väntar sig bra verktyg
Gränsen arbetsliv och privatliv suddas ut med krav på smarta, intuitiva lösningar även på jobbet.
Missa ingen talang
Konkurrens är knivskarp, är du sen på bollen har din kandidat redan gått vidare med en konkurrent.
Tydlig översikt
Verktygen ger dig en fantastisk överblick över allt inom HR (vad du har eller saknar).
Påminnelser automatiskt
Missa inga utvecklingssamtal och koppla affärsmål till individuella mål.
Kontakta oss
Fyll i dina kontaktuppgifter för att boka en kort möte eller demo med en av våra experter.
Vanliga frågor
Ett modernt HR-system samlar funktioner för rekrytering, onboarding, lärande (LMS), kompetensutveckling och prestationshantering, mål och samtal, i ett och samma verktyg – vilket ger bättre överblick, datadrivna beslut och effektivare processer.
Säkerställ att systemet har stöd för automatisering, kandidathantering, digital signering och onboardingflöden. Integration med andra system (t.ex. lön eller tidrapportering) är också viktigt.
Kartlägg kompetenser, upptäck utvecklingsmöjligheter och koppla mål till rätt insatser – allt samlat i en digital kompetensprofil som driver både individ och organisation framåt.