HR-trender 2026: Fokus på ögonblicket
Med expertinsikter och framtidsspaning utforskar vi fyra avgörande skiften som kommer att prägla HR under 2026.
Läs rapporten
Hämta din rapport här
Är du redo för framtidens HR?
Utforska de fyra avgörande skiften som formar framtidens HR:
- Digital partner: Teknik, särskilt artificiell intelligens, är fortsatt högst prioriterat för de flesta HR-chefer. Hur använder du AI som en digital partner idag?
- Värdeskapare: HR kliver fram från bakgrunden och in i strategirummet. Hur skapar du värde och arbetar strategiskt med hållbar HR?
- Upplevelsedesigner: Medarbetarupplevelsen har blivit den avgörande konkurrensfaktorn på en tuff arbetsmarknad. Hur skapar du inkluderande och välfungerande medarbetarupplevelse?
- Processarkitekt: Förändring sker i rasande takt och fasta strukturer i organisationen räcker inte till. Hur jobbar du med flexibilitet och transparens idag?
Fyll i formuläret och hämta den interaktiva rapporten för att ta del av insikter om de fyra samverkande områdena.
Relaterade artiklar
De 10 största HR-utmaningarna 2026
Med data och insikter från rapporten HR & Payroll Pulse 2026 går vi igenom de 10 största utmaningarna som HR står inför, hur dessa trender påverkar företag och medarbetare, samt vad som kan förhindra HR-chefer från att ha det strategiska inflytande som krävs för att hantera dessa utmaningar.
HR & Payroll Pulse 2026
En lägesrapport av svenska arbetsplatser. Ta del av de viktigaste insikterna från Europas största årliga HR‑undersökning där 16 500 medarbetare och 5 936 HR-beslutsfattare från 16 europeiska länder deltog.
Allt du behöver veta inför semestern
För att underlätta semesterplanerandet har vi samlat all viktig information du behöver för att kunna ge dina medarbetare den ledighet de förtjänar, samtidigt som du upprätthåller dina rättigheter som arbetsgivare.