1. Home>
  2. Event & Webinar>

Upphandla HR- och lönesystem för framtiden

Vi lever i en tid då både samhälle och teknik utvecklas fortare än någonsin. Med AI-utvecklingen som exempel kan vi idag åstadkomma saker som inte var tänkbara för bara några månader sedan. Hur kan vi framtidssäkra upphandlingar av systemstöd för lön och HR där avtal idag kanske sträcker sig 10–20 år framåt i tiden, när vi inte vet vad som händer nästa vecka?

SD Worx i Almedalen - Upphandla för framtiden

Datum:

Tid:

Plats:

Dagens industri Arena, Strandvägen 4.2Almedalen, Visby

Träffa oss i Visby under Almedalsveckan och lyssna till vår presentation om hur du bör tänka för att upphandla för framtiden.

Vid upphandling är det vanligt att kravställa utifrån dagens förutsättningar och system. Detta är både naturligt och mänskligt eftersom det speglar faktiska erfarenheter och referensramar. Men med lite perspektiv kravställdes ”dagens” system/lösningar för kanske 10 år sedan och risken är uppenbar att man hamnar i en ”historiens parad”. Hur ska man då tänka och agera för att möta morgondagens krav? Att framtidssäkra sin verksamhet är avgörande för att skapa attraktiva förutsättningar för medarbetare, elever, vårdtagare och samhällsmedborgare. 

I detta seminarium kommer vi att resonera och inspirera kring hur man skapar möjlighet till  utveckling genom smartare upphandlingar av systemstöd för lön och HR. Vad får det för konsekvenser för val av upphandlingsform, hantering av kravställning, utvärdering av leverantörer eller val av systemarkitektur. Inte minst handlar detta om människor - hur får vi med oss medarbetarna på resa. 

”Alla vill ha utveckling, men ingen vill ha förändring.” – Søren Aabye Kierkegaard

 

Presentationen kommer även att sändas live, så du kan se den även om du inte är på plats.

    Talare

    Charlotte Birgander, Partner och Senior Rådgivare Digital HR och HRIT på leverantörsoberoende rådgivaren HerbertNathan & Co

    Linus Lanker är HR-strateg (systemstöd) och förvaltningsledare för HR på Region Östergötland. Han arbetar med att skapa moderna och långsiktigt förutsättningar för HR och lön – från upphandling och kravställning till införande och förändringsledning.

    Magnus Rådbo, Ansvarig erbjudande Offentlig sektor hos oss på SD Worx. Magnus har lång erfarenhet av ledande roller inom lön, HR, WFM.